شركة تقدم مكافأة لزوجة الموظف في حال حصوله على تقييم "ممتاز"
وبحسب الفيديو فإنه يتم اعطاء الموظف راتب عن 3 أشهر، ويقسم بحيث يحصل الموظف على راتب شهرين، وراتب شهر للزوجة (أو لوالدة الموظف في حال لم يكن متزوجا)، بشرط أن تأتي الزوجة إلى الشركة وتستلم بيدها الراتب.
وبين أن هذا الأمر هو من أجل دفع الزوجة لحث زوجها وتشجيعه على العمل باستمرار، بل ومحاسبته في حال عدم حصوله على تقييم ممتاز.